Odkrywczość / Ideation
W SKRÓCIE
Osoby wyróżniające się tą cechą są zafascynowane ideami. Potrafią odnaleźć związki pomiędzy zjawiskami, które z pozoru są całkowicie różne.
WIĘCEJ O TALENCIE ODKRYWCZOŚĆ / IDEATION
Jesteś zafascynowany ideami. Ale co to jest idea? To koncept, najlepsze wytłumaczenie dla większości zdarzeń. Jesteś zachwycony, gdy pod powierzchnią złożoności odkrywasz elegancko prosty koncept, który wyjaśnia dlaczego rzeczy są, jakie są. Idea jest połączeniem, Twój umysł zawsze szuka połączeń, więc jesteś zaintrygowany, kiedy zjawiska wydające się być odległymi można połączyć niewidzialną nicią. Idea jest też nową perspektywą patrzenia na znane problemy. Rozkoszujesz się braniem świata jaki znamy i odwracaniem go, żeby zobaczyć go z nowego i dziwnie olśniewającego punktu widzenia. Lubisz te wszystkie idee, bo są dogłębne, bo są czymś nowym, bo coś wyjaśniają, bo są sprzeczne, dziwne. Z tych wszystkich powodów otrzymujesz zastrzyk energii kiedy tylko nowa idea przychodzi Ci do głowy. Inni mogą Cie postrzegać jako kreatywnego, albo oryginalnego, albo nawet zdolnego. Pewnie jesteś tym wszystkim. Kto może być pewny? To, czego Ty jesteś pewnien, to to, że te idee są podniecające. I to na ogół wystarcza.
CO WNOSI DO ZESPOŁU?
Nie potrzebuje specjalnych przygotowań, aby ruszyć z nowymi pomysłami, którymi wzbudza w innych chęć do innowacyjnych działań. Stymuluje innych do poszukiwań zadając pytania: A co by było gdyby? W zespole pojawia się nowa energia pociągająca do niestandardowych działań.
CO WNOSI DO ORGANIZACJI?
Wymyśli nowe sposoby podejścia do osiągnięcia celu. Natchnie organizację nieoczywistym sposobem działania. Odkrywa różne warianty rozwiązywania problemów. Zauważa to, czego nie widzą inni. Takie podejście może czasem zrewolucjonizować sposób odpowiadania na potrzeby rynku.